JOGOS, SIMULAÇÕES E DINÂMICAS DE GRUPO

OBJETIVOS
Proporcionar aos participantes a oportunidade de conhecer e aperfeiçoar técnicas corretas para utilização em dinâmicas de grupo. Capacitá-los para a correta escolha e aplicação de jogos, simulações e dinâmicas em treinamentos no meio acadêmico, religioso, comunitário e empresarial (T & D, Seleção, integração, etc.) ou em qualquer outra situação de condução de grupos.

CLIENTELA
Facilitadores de treinamento, professores, consultores, pedagogos, profissionais da área de RH, T&D, recrutamento e seleção, líderes comunitários, líderes de pastorais, coordenadores e demais interessados

METODOLOGIA
Participativa, apoiada em fundamentação conceitual, com trabalho em grupo, leitura e discussão de textos, apresentação de filmes, vivência de jogos e dinâmicas.

CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

O QUE É GRUPO
Tipos de grupos, formação e importância de cada um, a dinâmica própria do grupo, diferenças na condução do grupo de acordo com suas características.
O QUE É DINÂMICA DE GRUPO, JOGOS E SIMULAÇÕES
- Diferença entre Dinâmicas e Jogos
- Tipos de dinâmicas: Apresentação, integração, formação de grupos, autopercepção, heteropercepção, estudo, trabalho e recreação.
- Definição de jogos e simulações.
- A importância dos jogos e simulações na formação profissional. Tipos de jogos e como escolher o jogo certo para o seu treinamento.

ESTRUTURA DA DINÂMICA
- Objetivo, tempo, participantes, espaço, material, clareza na aplicação etc.
- Desenvolvimento e Avaliação
CONFECÇÃO DE MATERIAL DIDÁTICO
- Elaboração do material utilizado nas dinâmicas.
- Como aproveitar diversos tipos de materiais
- Trabalho com sucata
- A ausência de material: trabalhando com os participantes e seus objetos pessoais

VIVÊNCIA DAS DINÂMICAS E JOGOS
- Criando o “clima”
- Dinâmicas de apresentação
- Formação de grupos
- Jogos de negociação e venda
- Dramatização
- Técnicas de sensibilização e percepção do outro
- Técnicas de observação
- Criando técnicas

FACILITADOR
Antônio AUGUSTO Almeida CRUZ
- Pedagogia – UECE
- Especialização em Administração de RH – FIEC / UFC
- Especialização em Educação a Distância - SENAC
- Formação em dinâmica de Grupo pela SBDG
- Formação em Metodologia CEFE
- Formação para Multiplicador do Programa Como Vender Mais e Melhor, do SEBRAE – CE.
- Professor Substituto da UECE – FAFIDAM
- Ministrou Marketing e Gestão de RH no Curso de Gestão de Negócios da URCA
- Atuou como Analista de R H, Coordenador e Técnico. Especializado em Treinamento do Banco do Estado do Ceará - S/A
- Atuou como Coach, para cinco escritórios da EMATERCE, através do PRORENDA URBANO.
- Desenvolveu cursos para líderes comunitários do Projeto São José - CE
- Ministrou as disciplinas de Psicologia da Aprendizagem no curso de Pedagogia e Administração de Vendas na Pós Graduação em Administração de Marketing da Universidade Estadual Vale do Acaraú
- Ministrou “Oficina de Comunicação Oral”  nas Faculdades Christus e FIC,  nos cursos de Especialização


INFORMAÇÕES GERAIS

Carga horária
40 h/a 

N.º de vagas
40

Período/Dias/Horários
De 1 de outubro de 2016 a 5 de novembro de 2016, aos sábados, no horário das 8h às 12h e das 13h às 17h.

Investimento
R$ 500,00 (quinhentos reais), 10% de desconto, à vista, ou 2 parcelas de R$ 250,00 (duzentos e cinquenta reais), cada.


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Publicado em: 20/06/2016

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